คุณต้องมอบอำนาจที่ทำให้คุณสามารถเบี่ยงเบนความสนใจจากปัญหาที่เกิดขึ้น แถวล่าสุดที่เกี่ยวข้องกับรัฐมนตรีว่าการกระทรวงกฎหมายตัดสินใจที่จะใช้อำนาจของชนกลุ่มน้อยเชื้อชาติโดยการกล่าวหาว่า YouTuber โดยชื่อ Preeti Nair พยายามที่จะกระตุ้นความเกลียดชังทางเชื้อชาติในหลายเชื้อชาติสิงคโปร์เพราะเธอมีความกล้าที่จะวิจารณ์การโฆษณา โดย“ E-Pay” เพราะมีศูนย์กลางอยู่ที่ชายชาวจีนที่แต่งตัวเป็นคนหลากหลายในสิงคโปร์รวมถึงผู้หญิงอินเดียและมาเลย์ซึ่งเขาต้องปรับโทนสีผิวของเขาให้มืดลง (ความจริงที่ว่าคนเชื้อสายมาเลย์และชาวทมิฬมักจะเป็น มีบางเฉดสีที่เข้มกว่าสีของ Chinses ที่เหมาะสม)
มีการพูดกันมากในขณะนี้ หนึ่งในจูเนียร์อดีตของฉันจากสมัยเอเจนซี่ของฉันอยู่ที่ Facebook พูดถึงการเหยียดสีผิวในสิงคโปร์ เพื่อนชาวจีนของฉันสองสามคนหรืออย่างน้อยก็คนที่ชอบคิดว่าตัวเองเป็นคนดีกำลังมีช่วงเวลาแห่งความกังวลทันใดนั้นก็นึกขึ้นได้ว่าเรื่องตลก "apu-neh-heh" ที่เคยใช้กับเพื่อนทมิฬของพวกเขา ถูกล่วงละเมิด
เป็นเรื่องที่ดีที่เรากำลังพูดถึงเรื่องเชื้อชาติซึ่งเป็นเรื่องที่ถูกต้องและต้องเครียดกับผู้คนจากชนกลุ่มน้อยที่มักจะลืมว่าคนจากชนกลุ่มน้อยก็มีความรู้สึก ฉันไม่เห็นด้วยกับความจริงที่ว่า "การแบ่งแยกเชื้อชาติ" ความคิดเห็นส่วนใหญ่เกิดขึ้นจากความตั้งใจจริง ฉันจำได้ว่าหนึ่งในคนโปรดของฉันชาวอังกฤษบอกฉันว่าพ่อของเขาใช้คำว่า "Chinky" ตลอดชีวิตของเขา (เป็นคำที่คนจีนพาไป) และถึงแม้ว่าคำนี้มักจะเป็นที่น่ารังเกียจ แต่ฉันเชื่อว่าเพื่อนของฉัน ผู้คนใช้คำที่เหยียดผิวอย่างเปิดเผยโดยไม่มีความหมายเพราะมีเจตจำนงไม่ดี
เมื่อใช้ชีวิตในฐานะชนกลุ่มน้อยเพื่อส่วนที่ดีในชีวิตของฉันฉันก็เชื่อว่าคุณจะต้องฆ่าตัวตายหากคุณทำผิดกับทุกสิ่งที่กล่าวมา โดยทั้งหมดเรียกฉันว่า“ Chink” แต่อย่าคาดหวังว่าฉันจะไม่คิดถึงคุณในฐานะ“ Gwei Lo” (ฉันชอบคำภาษากวางตุ้งนี้ที่มีความหมายว่า "บุคคลผี" กับคนที่ใช้ในสิงคโปร์หรือ "Ang Moh" - ซึ่ง หมายถึงผมสีแดง - Gwei Lo เป็นอย่างดี…….) เป็นไปได้ที่จะดูถูกและมีความหมายดีในเวลาเดียวกัน
ดังนั้นฉันจึงดูเหตุการณ์ทั้งหมดนี้ว่าไม่มีอะไรร้ายแรงจริงๆ ใช่โฆษณานั้นทำในรสชาติที่ไม่ดี ใช่“ Brownface” ไม่ได้หมายถึงการเป็น“ อิสระ” แต่ไม่มีใครเรียกร้องให้ใช้ความรุนแรงในกลุ่มชาติพันธุ์หรือกลุ่มศาสนาใด ๆ ดังนั้นทำไมบนโลกนี้ถึงมีแถวที่ยิ่งใหญ่เช่นนี้และทำไมรัฐมนตรีถึงรับนักแร็ปเปอร์สองคน?
ฉันเชื่อว่า Ms. Nair และพี่ชายของเธอเป็นสิ่งที่ทำให้ไขว้เขวจากการอภิปรายที่แท้จริงเกี่ยวกับการแข่งขัน ไม่กี่วันก่อนเหตุการณ์ทั้งหมดนี้รายงานจากสถาบันนโยบายศึกษาสิงคโปร์ (IPS) พบว่าครึ่งหนึ่งของชาวมาเลย์และชาวอินเดียทั้งหมดรู้สึกถูกเลือกปฏิบัติเมื่อสมัครงาน
ปล่อยให้สิ่งนั้นจมลงไปใน "meritocratic" สิงคโปร์ประเทศที่ประชาชนให้คำมั่นว่าจะตาบอดกับสิ่งต่าง ๆ เช่นผิวคล้ำหนึ่งในสามของประชากรรู้สึกว่าพวกเขาถูกเมาเพราะเป็นเพียงสีผิดเมื่อมาถึงสิ่งพื้นฐานเช่นการใช้ หางาน.
ซึ่งแตกต่างจากมาเลเซียซึ่งเปิดกว้างเกี่ยวกับความนิยมกลุ่มชาติพันธุ์มากกว่าคนอื่น ๆ สิงคโปร์ทำเพลงและเต้นรำในทุกโอกาสของการเป็น“ ไม่คำนึงถึงเชื้อชาติ” เราส่งเสียงประชามติต่อชุมชน“ นักลงทุนต่างชาติ” ที่พวกเขาสามารถตั้งธุรกิจในสิงคโปร์ได้อย่างมีความสุข ต้องให้ความช่วยเหลือกลุ่มชาติพันธุ์ใด ๆ และทุก ๆ ปี (วันชาติเป็นวันที่เราทำมากที่สุด) เราพูดถึงว่าพลเมืองทุกคนมีความเสมอภาคกันอย่างไรและเราตัดสินคนโดยความสามารถของพวกเขามากกว่าสีผิวของพวกเขา
นี่ไม่ใช่แค่สถิติจากองค์กร "รัฐบาล" ฉันค่อนข้างเปิดกว้างเกี่ยวกับสาเหตุที่ฉันไม่เคยทำงานในองค์กรที่ทุกคน (รวมถึงครอบครัวของเจ้าของ) สันนิษฐานว่าฉันทำงาน - เมื่อใดก็ตามที่ฉันเสนองานมันมักจะน้อยกว่าใครบางคนของผิวที่ยุติธรรมและหลังจากนั้น ประสบความสำเร็จในการทำสิ่งที่ควรทำ (นำเงินมาให้พวกเขา)
แต่ใครที่ใส่ใจฉัน ฉันไม่ทำงานเต็มเวลาและดูเหมือนว่าทุกคนจะมีความสุขมาก ฉันคิดว่าหลายครั้งที่ฉันได้รับการบอกว่า "ไม่สามารถแนะนำมาเลย์อา…." หรือเอกสารที่ถูกกฎหมายว่า "ต้องเป็นผู้พูดภาษาจีนกลาง" สำหรับงานที่ไม่ได้เกี่ยวข้องกับธุรกิจจากสาธารณรัฐประชาชนจีน
ฉันคิดว่าหลายครั้งที่ฉันบอกว่าค่าจ้าง“ ทาส” สำหรับชาวอินเดียและฟิลิปปินส์เป็น“ เงินดี” ที่พวกเขามาจากไหน - ดังนั้นพวกเขาโชคดีที่เราปล่อยให้พวกเขาขุดอึของเรา
มีการพูดกันมากในขณะนี้ หนึ่งในจูเนียร์อดีตของฉันจากสมัยเอเจนซี่ของฉันอยู่ที่ Facebook พูดถึงการเหยียดสีผิวในสิงคโปร์ เพื่อนชาวจีนของฉันสองสามคนหรืออย่างน้อยก็คนที่ชอบคิดว่าตัวเองเป็นคนดีกำลังมีช่วงเวลาแห่งความกังวลทันใดนั้นก็นึกขึ้นได้ว่าเรื่องตลก "apu-neh-heh" ที่เคยใช้กับเพื่อนทมิฬของพวกเขา ถูกล่วงละเมิด
เป็นเรื่องที่ดีที่เรากำลังพูดถึงเรื่องเชื้อชาติซึ่งเป็นเรื่องที่ถูกต้องและต้องเครียดกับผู้คนจากชนกลุ่มน้อยที่มักจะลืมว่าคนจากชนกลุ่มน้อยก็มีความรู้สึก ฉันไม่เห็นด้วยกับความจริงที่ว่า "การแบ่งแยกเชื้อชาติ" ความคิดเห็นส่วนใหญ่เกิดขึ้นจากความตั้งใจจริง ฉันจำได้ว่าหนึ่งในคนโปรดของฉันชาวอังกฤษบอกฉันว่าพ่อของเขาใช้คำว่า "Chinky" ตลอดชีวิตของเขา (เป็นคำที่คนจีนพาไป) และถึงแม้ว่าคำนี้มักจะเป็นที่น่ารังเกียจ แต่ฉันเชื่อว่าเพื่อนของฉัน ผู้คนใช้คำที่เหยียดผิวอย่างเปิดเผยโดยไม่มีความหมายเพราะมีเจตจำนงไม่ดี
เมื่อใช้ชีวิตในฐานะชนกลุ่มน้อยเพื่อส่วนที่ดีในชีวิตของฉันฉันก็เชื่อว่าคุณจะต้องฆ่าตัวตายหากคุณทำผิดกับทุกสิ่งที่กล่าวมา โดยทั้งหมดเรียกฉันว่า“ Chink” แต่อย่าคาดหวังว่าฉันจะไม่คิดถึงคุณในฐานะ“ Gwei Lo” (ฉันชอบคำภาษากวางตุ้งนี้ที่มีความหมายว่า "บุคคลผี" กับคนที่ใช้ในสิงคโปร์หรือ "Ang Moh" - ซึ่ง หมายถึงผมสีแดง - Gwei Lo เป็นอย่างดี…….) เป็นไปได้ที่จะดูถูกและมีความหมายดีในเวลาเดียวกัน
ดังนั้นฉันจึงดูเหตุการณ์ทั้งหมดนี้ว่าไม่มีอะไรร้ายแรงจริงๆ ใช่โฆษณานั้นทำในรสชาติที่ไม่ดี ใช่“ Brownface” ไม่ได้หมายถึงการเป็น“ อิสระ” แต่ไม่มีใครเรียกร้องให้ใช้ความรุนแรงในกลุ่มชาติพันธุ์หรือกลุ่มศาสนาใด ๆ ดังนั้นทำไมบนโลกนี้ถึงมีแถวที่ยิ่งใหญ่เช่นนี้และทำไมรัฐมนตรีถึงรับนักแร็ปเปอร์สองคน?
ฉันเชื่อว่า Ms. Nair และพี่ชายของเธอเป็นสิ่งที่ทำให้ไขว้เขวจากการอภิปรายที่แท้จริงเกี่ยวกับการแข่งขัน ไม่กี่วันก่อนเหตุการณ์ทั้งหมดนี้รายงานจากสถาบันนโยบายศึกษาสิงคโปร์ (IPS) พบว่าครึ่งหนึ่งของชาวมาเลย์และชาวอินเดียทั้งหมดรู้สึกถูกเลือกปฏิบัติเมื่อสมัครงาน
ปล่อยให้สิ่งนั้นจมลงไปใน "meritocratic" สิงคโปร์ประเทศที่ประชาชนให้คำมั่นว่าจะตาบอดกับสิ่งต่าง ๆ เช่นผิวคล้ำหนึ่งในสามของประชากรรู้สึกว่าพวกเขาถูกเมาเพราะเป็นเพียงสีผิดเมื่อมาถึงสิ่งพื้นฐานเช่นการใช้ หางาน.
ซึ่งแตกต่างจากมาเลเซียซึ่งเปิดกว้างเกี่ยวกับความนิยมกลุ่มชาติพันธุ์มากกว่าคนอื่น ๆ สิงคโปร์ทำเพลงและเต้นรำในทุกโอกาสของการเป็น“ ไม่คำนึงถึงเชื้อชาติ” เราส่งเสียงประชามติต่อชุมชน“ นักลงทุนต่างชาติ” ที่พวกเขาสามารถตั้งธุรกิจในสิงคโปร์ได้อย่างมีความสุข ต้องให้ความช่วยเหลือกลุ่มชาติพันธุ์ใด ๆ และทุก ๆ ปี (วันชาติเป็นวันที่เราทำมากที่สุด) เราพูดถึงว่าพลเมืองทุกคนมีความเสมอภาคกันอย่างไรและเราตัดสินคนโดยความสามารถของพวกเขามากกว่าสีผิวของพวกเขา
นี่ไม่ใช่แค่สถิติจากองค์กร "รัฐบาล" ฉันค่อนข้างเปิดกว้างเกี่ยวกับสาเหตุที่ฉันไม่เคยทำงานในองค์กรที่ทุกคน (รวมถึงครอบครัวของเจ้าของ) สันนิษฐานว่าฉันทำงาน - เมื่อใดก็ตามที่ฉันเสนองานมันมักจะน้อยกว่าใครบางคนของผิวที่ยุติธรรมและหลังจากนั้น ประสบความสำเร็จในการทำสิ่งที่ควรทำ (นำเงินมาให้พวกเขา)
แต่ใครที่ใส่ใจฉัน ฉันไม่ทำงานเต็มเวลาและดูเหมือนว่าทุกคนจะมีความสุขมาก ฉันคิดว่าหลายครั้งที่ฉันได้รับการบอกว่า "ไม่สามารถแนะนำมาเลย์อา…." หรือเอกสารที่ถูกกฎหมายว่า "ต้องเป็นผู้พูดภาษาจีนกลาง" สำหรับงานที่ไม่ได้เกี่ยวข้องกับธุรกิจจากสาธารณรัฐประชาชนจีน
ฉันคิดว่าหลายครั้งที่ฉันบอกว่าค่าจ้าง“ ทาส” สำหรับชาวอินเดียและฟิลิปปินส์เป็น“ เงินดี” ที่พวกเขามาจากไหน - ดังนั้นพวกเขาโชคดีที่เราปล่อยให้พวกเขาขุดอึของเรา
ตัวอย่างที่โดดเด่นที่สุดของ "การแบ่งแยกเชื้อชาติ" ที่ทำงานมาจากองค์กรหนึ่งที่ถูกสร้างขึ้นเพื่อเป็น "กำลังคน" และพลังแห่งความสามัคคีของชาติ - กองทัพสิงคโปร์ ไม่มีความลับใดที่การเป็น“ มุสลิม” เป็นวิธีที่แน่นอนในการรับรองว่าคุณจะไม่ได้รับการเลื่อนตำแหน่ง (ไม่กี่ปีที่ผ่านมาประธาน JB Habiebie ของอินโดนีเซียกล่าวถึงการที่สิงคโปร์ขาดอาณานิคม "สีน้ำตาล" และในวันถัดไป กระดาษเผยแพร่ภาพของทุกคนที่“ น้ำตาล” ขึ้นไป”) การโต้แย้งคือความจริงที่ว่าเราไม่ต้องการให้ประชากรชาวมลายูรู้สึกขัดแย้งกับความภักดีหากเราไปทำสงครามกับมาเลเซียและอินโดนีเซีย อย่างไรก็ตามด้วยธรรมชาติของการเปลี่ยนแปลงความขัดแย้ง (เทียบกับพวกหัวรุนแรงข้ามชาติ) ซึ่งตรงกันข้ามกับรัฐชาติจึงไม่เป็นการเลือกปฏิบัติแบบนี้เป็นอันตรายจริงหรือ
ส่วนที่น่าสนใจที่สุดเกี่ยวกับการถกเถียงเกี่ยวกับการเหยียดเชื้อชาติในสิงคโปร์คือคุณมีชนกลุ่มน้อยที่โปรโมต ย้อนกลับไปเมื่อฉันอาศัยอยู่ในคอนโดของพ่อ - ฉันจำเจ้าหน้าที่รักษาความปลอดภัยชาวอินเดียคนหนึ่งบอกฉันว่าการจัดการอาคารนั้นค่อนข้างถูกต้องที่จะไม่จ้างคนอินเดีย คุณต้องยอมรับว่านี่เป็นสัญลักษณ์ของอัจฉริยะเมื่อคุณเอาเปรียบเพื่อให้เหตุผล
เราจำเป็นต้องเป็นผู้มีคุณธรรมที่แท้จริงและเราจำเป็นต้องหยุดเสแสร้งว่าไม่มีระบบ "นักแสดง" แน่นอนว่าสิงคโปร์นั้นดูดีมากเมื่อเทียบกับสถานที่ส่วนใหญ่ - หรืออย่างน้อยก็สำหรับคนที่มีเงิน - แต่สิ่งนี้ไม่สามารถดำเนินต่อไปได้ ปัญหาเรื่องชื่อของเราคือการเรียกชื่อและไร้รสชาด ใครจะสนใจถ้าใครบางคนวาดใบหน้าสีน้ำตาลของพวกเขาหรือโทรหาใครบางคนที่มีใบหน้าสีน้ำตาล? อย่าได้รับวอกแวกว่าหนึ่งในสามของประชากรของเรารู้สึกว่าถูกเลือกปฏิบัติในสิ่งที่สำคัญ เรามาถามคำถามยาก ๆ กับตัวเองบ้างไหม - เราจะหยุดตัวเองจากการใช้ทรัพยากร "มนุษย์" ของเราเพราะความอยุติธรรมของเราเข้ามาขวางทาง ใช้เวลาในการมองข้ามเสียงรบกวนและไปสู่ปัญหาที่แท้จริง
ไม่มีความคิดเห็น:
แสดงความคิดเห็น