โพสต์นี้เป็นของนักการเมืองหนุ่มมุสลิมที่ฉันชื่นชอบจาก Pasir Ris GRC ที่แชร์โพสต์ล่าสุดของฉัน“https://cheuxmyongkanxyangswyngam.blogspot.com/2019/11/blog-post_11.html , กับเพื่อนของเขา เขาบอกฉันว่าฉัน“ ลำเอียง” แก่ชุมชนชาวต่างชาติชาวอินเดียในสิงคโปร์เพราะฉันได้รับเงินจากพวกเขา
ฉันถูกกระตุ้นทั้งโดยคำพูดและความหมาย ฉันเปิดเผยความสัมพันธ์ของฉันกับชุมชนอย่างเปิดเผยและฉันไม่คิดว่าประสบการณ์ที่ดีของฉันกับชุมชนควรเบี่ยงเบนความสนใจไปจากสิ่งที่ฉันแสดงออก
ฉันยังทำงานบนหลักการที่ว่าเป็นเรื่องธรรมดาที่ฉันจะได้รับความเห็นชอบจากชุมชนที่ให้สิ่งที่ดีที่ฉันมีให้กับฉัน ฉันถามตัวเองว่าจะมีใครคิดบ้างไหมว่าฉันจะปกป้องชุมชนอังกฤษหรืออเมริกาแทนหรือไม่
อาจเป็นเพียงฉัน แต่ฉันไม่สามารถเห็นว่า "ชาวต่างชาติ" โดยเฉพาะอย่างยิ่งชาวเอเชียผิวดำได้ทำลายโอกาสของฉันในชีวิตและฉันมาจากประชากรที่ควรรู้สึก "พลัดพราก" นโยบาย "เปิดประตู" ที่สิงคโปร์มี 2004
ในทางสถิติฉันควรจะถูกเผาด้วยความขุ่นเคืองต่อคนที่ย้ายไปอยู่ประเทศของฉันและพลัดพรากจากฉัน ฉันเป็นบัณฑิต (จากวิทยาลัยช่างทองที่ได้รับการยกย่องอย่างสูงมหาวิทยาลัยลอนดอน) และฉันเป็นสมาชิกของชนกลุ่มน้อย ฉันไม่เคยได้งานที่หรูหราใน บริษัท ใหญ่ที่มีคุณสมบัติของฉันจะได้รับฉัน ฉันไม่เข้าใจว่าสถานการณ์ส่วนตัวของฉันเป็นปัญหาของคนอื่นนอกเหนือจากของฉันได้อย่างไร
มันง่ายมากเมื่อฉันไม่สามารถหางานในสาขาที่ฉันเลือกได้หลังจากที่ฉันออกจากงานแรกหลังจากผ่านไป 5 เดือนในภาวะถดถอยในปี 2544 ฉันตัดสินใจจ้างตัวเอง เพื่อนคนหนึ่งจากสหราชอาณาจักรแนะนำให้ฉันรู้ว่าแทนที่จะใช้จ่ายเงินในการค้นหาตัวแทนเพื่อทำงานฉันก็อาจไปและรับเงินจากลูกค้าโดยตรง ดังนั้นด้วยประสบการณ์การทำงานเพียงสี่เดือนฉันจึงได้งานของตัวเอง
การจ้างงานตนเองนั้นยาก พนักงานมักจะลืมว่ากระบวนการทางธุรกิจมีขนาดใหญ่กว่าขอบเขตที่กำหนดไว้ พนักงานเพียงทำงานของเขาหรือเธอและได้รับการตรวจสอบ อย่างไรก็ตามผู้ที่ประกอบอาชีพอิสระต้องได้งานทำงานและรับเงิน ในขณะที่มี "โชคลาภ" มีช่วงเวลาของความยากจน
ฉันใช้เวลาสิบปีในการต่อสู้และฉันพยายามที่จะสร้างรายได้และสถานะทางการเงินของฉันด้วยการสร้างสมดุลระหว่างงานนอกเวลากับความวุ่นวายด้านข้าง อย่างไรก็ตามฉันจำปีของการต่อสู้ด้วยความภาคภูมิใจจำนวนหนึ่ง มีงานที่ฉันถูกเปรียบเทียบอย่างดีกับ บริษัท ข้ามชาติในสหรัฐอเมริกา (สายคลาสสิกคือ“ คุณทำอะไรให้เรามากกว่า……. ในสหรัฐอเมริกา)
เมื่อฉันย้อนกลับไปดูช่วงเวลาเหล่านั้นฉันจำคนที่ทำให้ฉันทำงานได้ มันเริ่มต้นด้วยทมิฬที่เรียกว่าเรย์มอนด์ซึ่งเป็นผู้อำนวยการฝ่ายปฏิบัติการประจำภูมิภาคของโพลาริส เรย์มอนด์กับฉันจะทานอาหารกลางวันทุกเดือน เขาถามว่าฉันกำลังทำอะไรอยู่จากนั้นลองนึกถึงบางสิ่งและอีกไม่กี่วันต่อมาเรย์มอนด์จะโทรหางานด้วย มันไม่ใช่เงินก้อนโต แต่มันเป็นงานที่เงินในกระเป๋าของฉัน
เมื่อ Raymond ออกจาก Polaris ฉันทำงานกับ Supriyo ซึ่งแนะนำให้ฉันรู้จักกับสมาคมศิษย์เก่าของเขาซึ่งทำให้ฉันได้งานกับสถาบันเทคโนโลยีและการจัดการของอินเดียตามลำดับ (IIT และ IIM) เมื่อฉันพบกลุ่ม IIM ฉันถูกบอกว่า“ คุณไม่จำเป็นต้องขายตัวเอง Supriyo ก็ทำเช่นนั้นแล้ว”
ดังนั้นชาวอินเดียที่ให้ฉันทำงาน พวกเขาอยู่ที่นั่นเพื่อฉันเมื่อฉันต้องการมัน ในทางตรงกันข้าม“ คนของฉัน” ไม่มีที่ไหนเลยเมื่อฉันต้องการงานและเงิน ฉันไม่มี“ ความน่าเชื่อถือ” ของเอเจนซี่ใหญ่ที่อยู่ข้างหลังฉัน
ด้วยข้อยกเว้นที่น่าสังเกตสองสามประการ“ ผู้คนของฉัน” จะไม่ให้โอกาสฉัน สิ่งนี้นำมาให้ฉันในปี 2556 เมื่อฉันได้รับเชิญให้เข้าร่วมงานที่เกี่ยวข้องกับรัฐบาล ฉันไม่ได้งาน แต่ความจริงที่ว่าฉันได้รับเชิญให้ลงสนามเป็นความสำเร็จ ต่อมาฉันได้เรียนรู้ว่าโอกาสของฉันมาจากผู้ชายที่เกิดในอินเดียที่สนับสนุนชื่อของฉันอย่างกระตือรือร้น สิงคโปร์ที่เกิดมาเป็นประธานขององค์กรนั้นคิดว่าฉันเป็น“ บล็อกเกอร์นั้น” ชายที่เกิดในอินเดียต้องเครียด“ เขาส่งมอบ”
ดังนั้นในขณะที่ฉันเข้าใจว่าทุกคนต้องการมีงานทำเพื่อเลี้ยงดูครอบครัวของฉันฉันพบว่ามันยากมากที่จะทำให้เป็นเรื่องภายในและเข้าใจถึงความไม่พอใจที่ “ คนของฉัน” อยู่ที่ไหนเมื่อฉันดิ้นรนในแบบที่ไม่เป็นภัยคุกคามต่อทุกคนที่ต่อสู้เพื่อจุดหนึ่งในสำนักงานที่มุม
ฉันไม่ใช่คนเดียวที่มีประสบการณ์นี้ ฉันตรวจสอบกับหนึ่งในรุ่นน้องของฉันที่เริ่มต้นหน่วยงานของเขาเอง การหยุดครั้งใหญ่ครั้งแรกของเขามาจากใครบางคนจากที่อื่น สิ่งนี้ไม่ได้ จำกัด เฉพาะอุตสาหกรรมการประชาสัมพันธ์ ฉันตรวจสอบกับผู้ชำระบัญชี (เพื่อการเปิดเผยอย่างเต็มรูปแบบจ้างฉันเป็นเวลาห้าปี) และการหยุดครั้งใหญ่ครั้งแรกของเขามาจากใครบางคนจากที่อื่น
“ คนของฉัน” บ่นว่า“ ชาวต่างชาติ” กำลัง“ ช่วยเหลือตนเอง” พวกเขาบ่นว่าพวกเขากำลังถูกไล่ออกจากงานที่หรูหราใน บริษัท ข้ามชาติและอื่น ๆ แต่เมื่อพวกเขาอยู่ในฐานะที่จะยิงให้ใครบางคนที่กำลังต่อสู้กับ บริษัท ข้ามชาติพวกเขาต้องการที่จะสนับสนุน บริษัท ข้ามชาติ (สำหรับบันทึกฉันไม่ได้ต่อต้าน บริษัท ข้ามชาติรวมถึงคนที่ฉันทำงานด้วยและตกงาน) จะมีโอกาส จำกัด จาก "ผู้เล่นรายใหญ่" ของอุตสาหกรรมใด ๆ เสมอ อย่างไรก็ตามโอกาสเพิ่มขึ้นเมื่อคุณมีคนเต็มใจทำบางสิ่งเพื่อตัวเอง - บางคนอาจเติบโตเป็นคนที่สามารถจ้างคนอื่นได้
ฉันถูกกระตุ้นทั้งโดยคำพูดและความหมาย ฉันเปิดเผยความสัมพันธ์ของฉันกับชุมชนอย่างเปิดเผยและฉันไม่คิดว่าประสบการณ์ที่ดีของฉันกับชุมชนควรเบี่ยงเบนความสนใจไปจากสิ่งที่ฉันแสดงออก
ฉันยังทำงานบนหลักการที่ว่าเป็นเรื่องธรรมดาที่ฉันจะได้รับความเห็นชอบจากชุมชนที่ให้สิ่งที่ดีที่ฉันมีให้กับฉัน ฉันถามตัวเองว่าจะมีใครคิดบ้างไหมว่าฉันจะปกป้องชุมชนอังกฤษหรืออเมริกาแทนหรือไม่
อาจเป็นเพียงฉัน แต่ฉันไม่สามารถเห็นว่า "ชาวต่างชาติ" โดยเฉพาะอย่างยิ่งชาวเอเชียผิวดำได้ทำลายโอกาสของฉันในชีวิตและฉันมาจากประชากรที่ควรรู้สึก "พลัดพราก" นโยบาย "เปิดประตู" ที่สิงคโปร์มี 2004
ในทางสถิติฉันควรจะถูกเผาด้วยความขุ่นเคืองต่อคนที่ย้ายไปอยู่ประเทศของฉันและพลัดพรากจากฉัน ฉันเป็นบัณฑิต (จากวิทยาลัยช่างทองที่ได้รับการยกย่องอย่างสูงมหาวิทยาลัยลอนดอน) และฉันเป็นสมาชิกของชนกลุ่มน้อย ฉันไม่เคยได้งานที่หรูหราใน บริษัท ใหญ่ที่มีคุณสมบัติของฉันจะได้รับฉัน ฉันไม่เข้าใจว่าสถานการณ์ส่วนตัวของฉันเป็นปัญหาของคนอื่นนอกเหนือจากของฉันได้อย่างไร
มันง่ายมากเมื่อฉันไม่สามารถหางานในสาขาที่ฉันเลือกได้หลังจากที่ฉันออกจากงานแรกหลังจากผ่านไป 5 เดือนในภาวะถดถอยในปี 2544 ฉันตัดสินใจจ้างตัวเอง เพื่อนคนหนึ่งจากสหราชอาณาจักรแนะนำให้ฉันรู้ว่าแทนที่จะใช้จ่ายเงินในการค้นหาตัวแทนเพื่อทำงานฉันก็อาจไปและรับเงินจากลูกค้าโดยตรง ดังนั้นด้วยประสบการณ์การทำงานเพียงสี่เดือนฉันจึงได้งานของตัวเอง
การจ้างงานตนเองนั้นยาก พนักงานมักจะลืมว่ากระบวนการทางธุรกิจมีขนาดใหญ่กว่าขอบเขตที่กำหนดไว้ พนักงานเพียงทำงานของเขาหรือเธอและได้รับการตรวจสอบ อย่างไรก็ตามผู้ที่ประกอบอาชีพอิสระต้องได้งานทำงานและรับเงิน ในขณะที่มี "โชคลาภ" มีช่วงเวลาของความยากจน
ฉันใช้เวลาสิบปีในการต่อสู้และฉันพยายามที่จะสร้างรายได้และสถานะทางการเงินของฉันด้วยการสร้างสมดุลระหว่างงานนอกเวลากับความวุ่นวายด้านข้าง อย่างไรก็ตามฉันจำปีของการต่อสู้ด้วยความภาคภูมิใจจำนวนหนึ่ง มีงานที่ฉันถูกเปรียบเทียบอย่างดีกับ บริษัท ข้ามชาติในสหรัฐอเมริกา (สายคลาสสิกคือ“ คุณทำอะไรให้เรามากกว่า……. ในสหรัฐอเมริกา)
เมื่อฉันย้อนกลับไปดูช่วงเวลาเหล่านั้นฉันจำคนที่ทำให้ฉันทำงานได้ มันเริ่มต้นด้วยทมิฬที่เรียกว่าเรย์มอนด์ซึ่งเป็นผู้อำนวยการฝ่ายปฏิบัติการประจำภูมิภาคของโพลาริส เรย์มอนด์กับฉันจะทานอาหารกลางวันทุกเดือน เขาถามว่าฉันกำลังทำอะไรอยู่จากนั้นลองนึกถึงบางสิ่งและอีกไม่กี่วันต่อมาเรย์มอนด์จะโทรหางานด้วย มันไม่ใช่เงินก้อนโต แต่มันเป็นงานที่เงินในกระเป๋าของฉัน
เมื่อ Raymond ออกจาก Polaris ฉันทำงานกับ Supriyo ซึ่งแนะนำให้ฉันรู้จักกับสมาคมศิษย์เก่าของเขาซึ่งทำให้ฉันได้งานกับสถาบันเทคโนโลยีและการจัดการของอินเดียตามลำดับ (IIT และ IIM) เมื่อฉันพบกลุ่ม IIM ฉันถูกบอกว่า“ คุณไม่จำเป็นต้องขายตัวเอง Supriyo ก็ทำเช่นนั้นแล้ว”
ดังนั้นชาวอินเดียที่ให้ฉันทำงาน พวกเขาอยู่ที่นั่นเพื่อฉันเมื่อฉันต้องการมัน ในทางตรงกันข้าม“ คนของฉัน” ไม่มีที่ไหนเลยเมื่อฉันต้องการงานและเงิน ฉันไม่มี“ ความน่าเชื่อถือ” ของเอเจนซี่ใหญ่ที่อยู่ข้างหลังฉัน
ด้วยข้อยกเว้นที่น่าสังเกตสองสามประการ“ ผู้คนของฉัน” จะไม่ให้โอกาสฉัน สิ่งนี้นำมาให้ฉันในปี 2556 เมื่อฉันได้รับเชิญให้เข้าร่วมงานที่เกี่ยวข้องกับรัฐบาล ฉันไม่ได้งาน แต่ความจริงที่ว่าฉันได้รับเชิญให้ลงสนามเป็นความสำเร็จ ต่อมาฉันได้เรียนรู้ว่าโอกาสของฉันมาจากผู้ชายที่เกิดในอินเดียที่สนับสนุนชื่อของฉันอย่างกระตือรือร้น สิงคโปร์ที่เกิดมาเป็นประธานขององค์กรนั้นคิดว่าฉันเป็น“ บล็อกเกอร์นั้น” ชายที่เกิดในอินเดียต้องเครียด“ เขาส่งมอบ”
ดังนั้นในขณะที่ฉันเข้าใจว่าทุกคนต้องการมีงานทำเพื่อเลี้ยงดูครอบครัวของฉันฉันพบว่ามันยากมากที่จะทำให้เป็นเรื่องภายในและเข้าใจถึงความไม่พอใจที่ “ คนของฉัน” อยู่ที่ไหนเมื่อฉันดิ้นรนในแบบที่ไม่เป็นภัยคุกคามต่อทุกคนที่ต่อสู้เพื่อจุดหนึ่งในสำนักงานที่มุม
ฉันไม่ใช่คนเดียวที่มีประสบการณ์นี้ ฉันตรวจสอบกับหนึ่งในรุ่นน้องของฉันที่เริ่มต้นหน่วยงานของเขาเอง การหยุดครั้งใหญ่ครั้งแรกของเขามาจากใครบางคนจากที่อื่น สิ่งนี้ไม่ได้ จำกัด เฉพาะอุตสาหกรรมการประชาสัมพันธ์ ฉันตรวจสอบกับผู้ชำระบัญชี (เพื่อการเปิดเผยอย่างเต็มรูปแบบจ้างฉันเป็นเวลาห้าปี) และการหยุดครั้งใหญ่ครั้งแรกของเขามาจากใครบางคนจากที่อื่น
“ คนของฉัน” บ่นว่า“ ชาวต่างชาติ” กำลัง“ ช่วยเหลือตนเอง” พวกเขาบ่นว่าพวกเขากำลังถูกไล่ออกจากงานที่หรูหราใน บริษัท ข้ามชาติและอื่น ๆ แต่เมื่อพวกเขาอยู่ในฐานะที่จะยิงให้ใครบางคนที่กำลังต่อสู้กับ บริษัท ข้ามชาติพวกเขาต้องการที่จะสนับสนุน บริษัท ข้ามชาติ (สำหรับบันทึกฉันไม่ได้ต่อต้าน บริษัท ข้ามชาติรวมถึงคนที่ฉันทำงานด้วยและตกงาน) จะมีโอกาส จำกัด จาก "ผู้เล่นรายใหญ่" ของอุตสาหกรรมใด ๆ เสมอ อย่างไรก็ตามโอกาสเพิ่มขึ้นเมื่อคุณมีคนเต็มใจทำบางสิ่งเพื่อตัวเอง - บางคนอาจเติบโตเป็นคนที่สามารถจ้างคนอื่นได้
ไม่มีความคิดเห็น:
แสดงความคิดเห็น